定期舉行員工集體活動(dòng),如生日晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、旅游觀光、新年晚會(huì)、“公元好聲音”,年終抽獎(jiǎng)晚會(huì)等
主要有“提案獎(jiǎng)勵(lì)”、“月度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)”、“表現(xiàn)優(yōu)秀績效獎(jiǎng)”、“季度獎(jiǎng)勵(lì)”、“年終績效”,同時(shí)對特殊貢獻(xiàn)的員工,年底根據(jù)其貢獻(xiàn)價(jià)值,享受“員工價(jià)值貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”和“總經(jīng)理紅包
按照勞動(dòng)法規(guī)定支付薪酬,按照國家規(guī)定購買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金
與大學(xué)合作,邊工作邊學(xué)習(xí),進(jìn)行學(xué)歷再教育,實(shí)現(xiàn)員工的終身教育。
與政府部門對接搭建平臺(tái),通過公司內(nèi)部培養(yǎng),與人力資源局有效對接參加職稱評(píng)審,獲取企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)資格證書,享受人才優(yōu)惠政策。
公司內(nèi)部的85%以上管理干部、技術(shù)崗位從內(nèi)部提拔
月度基本工資+績效工資+年度績效獎(jiǎng)金+股票期權(quán)(根據(jù)職位及級(jí)別)
公司提供食宿,宿舍配置有空調(diào)、衣柜等,全天供給熱水;管理干部入住標(biāo)準(zhǔn)為單人套間,全套家電及家具配置,可攜帶直系家屬入住
公司定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、委外培訓(xùn)以及傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)